Sosyal medya yönetimi sözleşmesi, hesapları dışarıdan yöneten ajans ya da serbest çalışan ile işletme arasındaki işin sınırlarını yazıya döken belgedir. Hangi platformlarda ne tür içerik hazırlanacağı, içeriklerin kimin onayıyla yayına gireceği, üretilen görsellerin kime ait olacağı ve iş bittiğinde hesapların nasıl teslim edileceği bu metinde yer alır. Teklif ise aynı işin fiyatını ve kapsamını gösteren daha kısa bir belgedir; sosyal medya hizmet sözleşmesi çoğu zaman bu teklifi bir ek olarak içine alır.
Aşağıdaki bölümler, hizmet alacak işletmenin imza öncesinde aradığı maddeleri ve teklif hazırlayan serbest çalışanın metne koyması gereken başlıkları sırayla ele alır. Tam bir hukuki metin verilmez; her maddenin cevaplaması gereken soru anlatılır. İçerik takvimi ve topluluk yönetiminin günlük işleyişi sosyal medya yönetimi sayfasının konusudur.
Not: Bu yazı genel bilgilendirmedir, hukuki görüş değildir; sözleşme için avukata danışılmalı. Metinde anılan yönetmelik hükümleri ve Kurum açıklamaları 29.09.2026 günü ilgili resmi sitelerden okunmuştur.
Hesapları İnceleyip İş Dökümünü Yazıya Dökelim
Yönetilecek hesapların adresleri WhatsApp’tan iletildiğinde ücretsiz bir ön değerlendirme yapılır. Platformlar, içerik türleri ve raporlama düzeni netleştiğinde teklif aynı gün yazılı olarak gönderilir.
Sosyal Medya Yönetimi Sözleşmesi Neyi Düzenler?
Bu belge üç şeyi düzenler: yapılacak işin sınırını, üretilen içeriklerle hesapların sahipliğini ve ilişkinin nasıl sona ereceğini. Tablodaki maddeler bu üç grubun alt başlıklarıdır; son sütun, madde eksik kaldığında sık karşılaşılan anlaşmazlığı gösterir.
| Madde | Cevaplaması gereken soru | Belirsiz kalırsa |
|---|---|---|
| Kapsam | Hangi platformlar, hangi içerik türleri, ayda kaçar adet? | “Düzenli paylaşım” iki tarafça farklı yorumlanır |
| Onay süreci | İçerik kime, ne zaman ve hangi kanaldan sunulur? | Yayın gecikir, gecikmenin kaynağı tartışılır |
| Telif ve kullanım hakkı | Tasarım, video ve metinleri kim, nerede, ne kadar süre kullanabilir? | Eski içerikler ilişki bitince kullanılamayabilir |
| Hesap sahipliği ve erişim | Hesaplar kimin portfolyosunda duruyor, yetki hangi düzeyde? | Hesabın kontrolü işletmeden çıkar |
| Reklam bütçesi | Bütçe kime ve hangi yolla ödenir? | Reklam harcaması ile hizmet bedeli birbirine karışır |
| Raporlama | Hangi göstergeler, hangi sıklıkla paylaşılır? | Ödenen ücretin karşılığı izlenemez |
| Gizlilik ve KVKK | Mesajlardaki kişisel verilere kim, hangi amaçla erişir? | Veri güvenliğindeki sorumluluk bulanıklaşır |
| Tanıtım mevzuatı | Sahte yorum ve etiketsiz işbirliği talebine nasıl yaklaşılır? | Aykırı bir talebin reddedilip reddedilemeyeceği bilinmez |
| Fesih ve devir | Bildirim nasıl yapılır, neler teslim edilir? | Arşiv ve planlanmış içerikler geri alınamaz |
| Ödeme ve fatura | Aylık bedel, ödeme günü ve KDV durumu ne? | Ay sonunda beklenmeyen kalemler çıkar |
Küçük bir işletmede bir sosyal medya yönetimi sözleşmesi kısa tutulabilir; asıl mesele tablodaki maddelerden hiçbirinin boş bırakılmamasıdır. Aynı metin SEO veya Google Ads gibi başka işleri de kapsayan bir dijital pazarlama hizmet sözleşmesine dönüşüyorsa, her hizmetin kapsamını ayrı bir ekte yazmak maddelerin birbirine karışmasını önler.
Kapsam Maddesi: Platformlar, İçerik Türleri ve Adetler
Kapsam maddesi yönetilecek hesapları, her hesapta hazırlanacak içerik türlerini ve bunların aylık adedini tek tek sayar. Doğru adet işletmenin hedefine ve üretim imkânına göre değiştiği için burada genel bir rakam verilmez; sayı ön görüşmede konuşulur ve sözleşmede yazılır.
Bu maddede yer alması beklenen kalemler şunlardır:
- Platformlar: Instagram, Facebook, LinkedIn ya da TikTok gibi yönetilecek hesapların adı ve adresi.
- İçerik türleri: Tek görsel, karusel, Reels veya kısa video ve hikâye; her birinin aylık adedi ayrı satırda.
- Üretim sorumluluğu: Fotoğrafı ve ham videoyu kimin çekeceği, tasarım ile kurgunun hangi tarafta olduğu.
- Metinler: Gönderi açıklamaları, etiketler ve içerik dili.
- Topluluk takibi: Yorum ve direkt mesajlara yanıt verilip verilmeyeceği, veriliyorsa hangi saatlerde.
- Kapsam dışı işler: Çekim günü veya reklam kampanyası kurulumu gibi ayrıca fiyatlanan kalemler.
Kapsam dışı işlerin sayılması, sonradan gelen ek taleplerin nasıl karşılanacağını baştan belirler; yazılı onayla fiyatlanacakları ya da sonraki ayın planına alınacakları aynı maddeye eklenebilir.
Raporlama da kapsamın bir parçasıdır
Raporun sıklığı, göstergeleri ve biçimi (PDF, paylaşılan tablo ya da görüşme) kapsam içinde yazılır. Erişim, etkileşim, profil ziyareti, bağlantı tıklaması ve mesaj sayısı gibi veriler Meta Business Suite ile Instagram istatistiklerinden okunur; rapor bu verilerin dönemden döneme nasıl değiştiğini göstermelidir. Takipçi sayısı ya da satış adedi üzerine bir taahhüt ise sosyal medya yönetimi sözleşmesinde aranacak bir madde değildir; bu sonuçlar sektöre, içeriğe ve reklam kullanımına bağlıdır.
Onay Süreci ve Revizyon Nasıl Tanımlanır?
Onay maddesi, hazırlanan içeriklerin yayından ne kadar önce, kime ve hangi kanaldan sunulacağını ve düzeltme taleplerinin kaç turla sınırlı olduğunu belirtir. Akış yazılı olmadığında yayın takvimi aksar ve gecikmenin hangi taraftan kaynaklandığı sorusu cevapsız kalır.
- Aylık plan: Konu listesi ve yayın takvimi, ay başlamadan işletmenin onayına sunulur.
- İçerik sunumu: Tasarımlar ve metinler, yazılı süre kadar önce belirlenen kanaldan (e-posta, ortak klasör ya da yazışma grubu) iletilir.
- Düzeltme turu: Ücrete dahil revizyon sayısı ile revizyonun tanımı yazılır; metin veya renk değişikliği ile içeriğin baştan hazırlanması ayrı tutulur.
- Onay kaydı: Onayı verecek tek bir yetkili kişi belirlenir ve onaylar kayıt altında tutulur.
- Onay gelmezse: İçeriğin bekletileceği mi, yoksa bir sonraki yayın tarihine mi kaydırılacağı önceden kararlaştırılır.
Hızlı tepki gerektiren durumlar için ayrı bir kural yararlıdır: olumsuz bir yoruma verilecek cevapta son sözün kimde olduğu ve mesai dışında nasıl hareket edileceği yazılı olduğunda kriz anında zaman kaybedilmez.
Sayfa İçeriği
İçerik ve Görsellerin Telif ve Kullanım Hakkı Kimde Kalır?
Hazırlanan tasarımların, videoların ve metinlerin işletme tarafından hangi mecralarda ve ne kadar süreyle kullanılabileceği sosyal medya yönetimi sözleşmesinde açıkça yazılmalıdır. Bu konu boş bırakıldığında, ilişki bittikten sonra eski gönderilerin broşürde, web sitesinde ya da reklamda kullanılması tartışma konusu olabilir.
Özgün tasarım ve metinler 5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu kapsamında korunabilir; devredilen hakların ayrı ayrı sayılması bu açıdan önem taşır. Kanunun mali haklara dair sözleşmelerde aradığı şekil şartı web tasarım sözleşmesi rehberinde anlatılır. Sosyal medyaya özgü şu üç konu ayrıca yazılmalıdır:
- Lisanslı öğeler: Stok fotoğraf, yazı tipi ve müziklerin lisansı ve bu lisansın reklamda kullanımı kapsayıp kapsamadığı.
- Çalışma dosyaları: Tasarım kaynak dosyalarının ve video kurgu projelerinin işletmeye teslim edilip edilmeyeceği.
- Portföy kullanımı: Yöneten tarafın hazırladığı işleri kendi tanıtımında gösterip gösteremeyeceği.
İşletmenin gönderdiği fotoğraf ve ürün görsellerinin kullanım izni işletmededir; müşteri ya da çalışan yüzünün göründüğü içeriklerde iznin hangi tarafça alınacağı da bu maddede belirtilebilir.
Hesap Sahipliği ve Erişim: Meta İşletme Portfolyosu Nasıl Kullanılır?
Instagram hesabı, Facebook Sayfası ve Meta reklam hesabı, işletmenin kendi işletme portfolyosunda durmalı; yöneten ajansa veya serbest çalışana yetki bu portfolyo üzerinden verilmelidir. Sözleşme bu düzeni ve erişimin düzeyini yazıya geçirir, ana şifrenin paylaşılması ise bu yapının yerini tutmaz.
Meta’nın işletme portfolyosunda bir ortağa erişim verme rehberine göre Sayfa veya reklam hesabı gibi varlıklar bir ajansla tam kontrol ya da kısmi erişim düzeyinde paylaşılabilir. Aynı sayfa, tam kontrole sahip bir ortağın varlığı yönetebildiğini ama başka bir işletmeyle paylaşamadığını; bunu sadece varlığın sahibi olan kuruluşun yapabildiğini açıklar. Kısmi erişim içerik oluşturma, reklam yönetimi veya mesaj yanıtlama gibi seçilen görevlerle sınırlıdır ve rehber, işletme portfolyosunda iki faktörlü kimlik doğrulamanın açılmasını önerir.
Bu başlıkta hesapların sahibinin işletme olduğu, erişimin kapsamı, yeni hesapların işletme adına açılacağı ve ilişki bitince erişimin kaldırılacağı yazılabilir. Hesapların ajansın portfolyosunda tutulmasının doğurduğu riskler reklam ajansı dolandırıcılığı rehberinde ayrıca ele alınır.
Reklam Bütçesi, Ödeme ve Fatura Maddeleri
Reklam bütçesi yönetim ücretinden ayrı tutulmalı ve işletmenin kendi ödeme yöntemiyle doğrudan platforma ödenmelidir. Böylece hangi tutarın Meta’ya giden reklam harcaması, hangisinin hizmet bedeli olduğu her ay açıkça görülür.
Bütçenin ajansın kartından ödenip sonradan tek kalem olarak faturalanması, harcamanın ne kadarının reklama gittiğini izlemeyi zorlaştırır. Kampanya kurulumu ve kitle seçimi hesap yönetiminden ayrı bir iştir ve Meta reklam yönetimi kapsamında ayrıca teklif edilir. Reklam faturasına eklenebilecek kalemler Instagram reklam fiyatları rehberinde anlatılır.
Ödeme günü, fatura ve vergi
Ödeme maddesi aylık bedeli, ödemenin ay başında mı sonunda mı yapılacağını, gecikme olursa işin durup durmayacağını ve kapsam dışı işlerin nasıl fiyatlanacağını belirtir. Bedelin KDV dahil mi hariç mi yazıldığı, faturanın kim adına ve hangi tarihte düzenleneceği de aynı maddenin konusudur.
KDV oranı, tevkifat uygulanıp uygulanmayacağı ve beyan biçimi gibi konular tarafların vergisel durumuna göre değişir; bunlar için mali müşavire danışılmalıdır. Aylık bedeli büyüten ve küçülten kalemler ise sosyal medya yönetimi fiyatları rehberinde ayrıntılı olarak ele alınır.
Teklifteki İş Dökümünü İmzadan Önce Gözden Geçirelim
Farklı bir ajanstan ya da serbest çalışandan gelen teklif WhatsApp’tan iletilebilir. İçerik adetlerinin, hesap erişiminin ve reklam bütçesinin nasıl yazıldığına ücretsiz olarak bakılır; hukuki maddeler için ayrıca avukat görüşü alınmalıdır.
Gizlilik, KVKK ve Tanıtım Mevzuatı Maddeleri
Hesapları yöneten taraf direkt mesajlara, yorumlara ve bazen müşteri listelerine eriştiği için sözleşmede gizlilik ve kişisel veri hükümleri bulunmalıdır. Sahte yorum ile reklam olduğu belirtilmeyen işbirliği paylaşımlarına dair yasaklar da iki tarafın sorumluluğunu ilgilendirdiği için ayrı bir maddede anılmalıdır.
KVKK: mesajlar ve müşteri verileri
Kişisel Verileri Koruma Kurumu’nun veri güvenliğine ilişkin yükümlülükler açıklaması, kişisel verilerin veri sorumlusu adına başka bir gerçek veya tüzel kişi tarafından işlenmesi hâlinde, gerekli tedbirler konusunda veri sorumlusunun bu kişilerle birlikte müştereken sorumlu olduğunu belirtir. Aynı açıklamaya göre veri işleyenler de tedbir almakla yükümlüdür ve edindikleri verileri hukuka aykırı şekilde paylaşamaz; bu yükümlülük görev bitince de sürer.
Sözleşmede bu konuda şu hükümlere yer verilebilir: erişilen verilerin sadece hizmet amacıyla kullanılacağı, mesaj ve müşteri bilgilerinin üçüncü kişilere aktarılmayacağı, bir veri ihlali fark edildiğinde işletmenin gecikmeden bilgilendirileceği ve ilişki bitince yöneten taraftaki kopyaların silineceği. Ajansın veri işleyen sayılıp sayılmayacağı işin niteliğine göre değişir; bu değerlendirme avukatla yapılmalıdır.
Sahte yorum ve teşvikli içerik yasağı
Ticari Reklam ve Haksız Ticari Uygulamalar Yönetmeliği’nin 28/B maddesi, 1 Temmuz 2026 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanan değişiklikle yeniden yazılmıştır. Maddenin son fıkrası, satışı artırmak amacıyla doğru olmayan değerlendirmeler ya da onaylayıcı ifadeler için bir gerçek veya tüzel kişiyle anlaşma yapılmasını ve bu amaçla hizmet satın alınmasını yasaklar. Aynı madde, satın alma sürecine dair doğrulaması yapılmamış değerlendirmelerin reklamlarda kullanılamayacağını da hükme bağlar; değişiklik 1 Ağustos 2026’da yürürlüğe girmiştir.
Aynı değişiklikle eklenen 23/A maddesi, sosyal medya etkileyicileri aracılığıyla yapılan reklamların açık ve ayırt edilebilir olmasını, paylaşımda “Reklam” ya da “Tanıtım” ifadelerinden birinin yer almasını zorunlu tutar. Sözleşmeye, tarafların sahte yorum, satın alınmış değerlendirme veya reklam olduğu belirtilmeyen işbirliği içeriği üretmeyeceğine ve böyle bir talebin reddedilebileceğine dair bir madde eklemek bu konuyu imzadan önce netleştirir.
Bu bölüm genel bilgilendirmedir, hukuki görüş değildir.
Fesih ve Devir: Hesaplar ve İçerikler Nasıl Teslim Edilir?
Fesih maddesi, sözleşmenin hangi bildirimle sona erdirilebileceğini, içinde bulunulan ayın işinin nasıl ücretlendirileceğini ve ilişki bittiğinde nelerin teslim edileceğini belirler. Devir kısmı eksik kaldığında hesaplar işletmede olsa bile arşiv, şablonlar ve zamanlanmış içerikler yöneten tarafta kalabilir.
Teslim listesinde genellikle şu kalemler bulunur:
- Yöneten tarafın işletme portfolyosundaki erişiminin kaldırılması ve ortak kaydının çıkarılması.
- Zamanlanmış, yayın sırası gelmemiş gönderilerin listesi ve dosyaları.
- Sözleşme süresince hazırlanan tasarım, video ve metinlerin kullanılabilir biçimde teslimi.
- Marka şablonları, renk kodları ve yazı tipi bilgisi.
- Son dönemin raporu ile çalışma boyunca tutulan içerik notları.
- Hesaplara bağlı e-posta adresi ve telefon numarasının işletmeye ait olduğunun kontrolü.
Bildirimin hangi kanaldan (e-posta ya da yazılı bildirim) yapılacağı ve teslimin hangi süre içinde tamamlanacağı taraflarca belirlenir. Uyuşmazlık çıkarsa yetkili yerin neresi olacağı gibi hükümlerin nasıl yazılacağı ise işletmenin durumuna göre avukatla netleştirilmelidir.
Sosyal Medya Yönetimi Teklif Örneği: Hangi Başlıklar Olmalı?
Sağlam bir sosyal medya yönetimi teklif örneği, fiyatın yanında iş dökümünü ve sözleşmeye taşınacak temel kararları da gösterir. Serbest çalışan aşağıdaki başlıkları şablon iskeleti olarak kullanabilir, işletme de gelen teklifi aynı listeyle kontrol edebilir.
- Taraflar, teklif tarihi ve teklifin geçerlilik süresi
- İşletmenin hedefi ve mevcut hesapların kısa durumu
- Yönetilecek platformlar ve hesap adresleri
- Aylık içerik planı: içerik türleri ve her birinin adedi
- Üretim sorumluluğu: çekim, tasarım, kurgu ve metin
- Onay akışı ve revizyon hakkı
- Topluluk yönetimi: yorum ve mesaj takibinin saatleri
- Raporlama sıklığı ve izlenecek göstergeler
- Hesap erişimi ve sahiplik düzeni
- Reklam bütçesinin ayrı olduğu ve nasıl ödeneceği
- Aylık ücret, KDV durumu ve ödeme günü
- Kapsam dışı işler ve ek taleplerin fiyatlanması
- Başlangıç tarihi, çalışma süresi ve fesih koşulları
Bu liste bir sosyal medya yönetimi sözleşme örneği yerine geçmez; teklifte üzerinde anlaşılan kararların metne eksiksiz aktarılmasını kolaylaştırır. Tam metnin hukuki dili ve işletmeye uygunluğu için avukat görüşü alınmalıdır.
Teklifte açıklama istenmesi gereken durumlar
Aşağıdakilerden biri görüldüğünde teklifin yazılı olarak netleştirilmesi istenmelidir:
- İçerik adedi yerine “düzenli paylaşım” gibi genel bir ifadenin kullanılması.
- Ana şifrenin istenmesi ya da yeni hesapların yöneten tarafın adına açılacağının yazması.
- Belirli bir takipçi, etkileşim veya satış rakamının vaat edilmesi.
- Reklam bütçesinin hizmet bedeliyle aynı kalemde gösterilmesi.
- Takipçi satın alma veya yorum yazdırma gibi yöntemlerin hizmete dahil edilmesi.
- Fesih ve teslim konusunda hiçbir hüküm bulunmaması.
Bazı teklifler tek sayfalık bir fiyat bildiriminden ibarettir; erişim, teslim ve içerik hakları sözlü anlaşmaya kalır. Bu konular teklif aşamasında yazılırsa sosyal medya yönetimi sözleşmesi de eksiksiz kurulur ve ilişki sona erdiğinde çıkabilecek tartışmaların önü kesilir.
Onur Freelance’te Teklif ve Sözleşme Süreci Nasıl İlerler?
Onur Freelance’te sosyal medya yönetiminin aylık ücreti 9.000 TL’den başlıyor; reklam bütçesi bu ücretin içinde yer almaz. Net tutar hesaplara bakıldıktan sonra yazılı teklifte belirlenir ve süreç şu sırayla yürür:
- Tanışma görüşmesi: Hedef, açık hesaplar ve çekim imkânı konuşulur; ön değerlendirme ücretsizdir.
- Hesaplara bakış: Mevcut gönderiler, profil bilgileri ve gelen mesajların yoğunluğu incelenir.
- Yazılı teklif: Platformlar, içerik adetleri, onay akışı, rapor düzeni ve kapsam dışı işler kalem kalem yazılır; teklif aynı gün iletilir.
- Erişim: Hesaplar işletmenin portfolyosunda kalır, çalışma için gereken yetki ortak erişimiyle verilir.
- İlk ay: Konu listesi ve yayın takvimi işletmenin onayına sunularak çalışma başlar.
Onur Freelance’in merkezi İstanbul Maltepe’de, Gülsuyu’ndadır; Meta’yla resmi bir bağı bulunmaz ve Meta’nın destek kanalı değildir. Görüşmeler İstanbul’da yüz yüze ya da online yapılır, şehir dışındaki işletmelerle iş uzaktan yürür, WhatsApp mesajlarına 09.00–21.00 arasında dönülür. Sosyal medyanın SEO ve reklamla birlikte nasıl bütçeleneceği dijital pazarlama fiyatları sayfasında anlatılır.
Sözleşmeye Girecek Kapsamı Birlikte Belirleyelim
Bilgi toplama aşamasındaki, iki teklif arasında karar veremeyen ya da bu ay başlamak isteyen işletmeler için ilk adım, hesap adreslerini içeren kısa bir WhatsApp mesajıdır. Sözleşmeye taşınacak kapsam ve aylık bedel bu mesajın ardından yazıya dökülür.
Web sitesi projelerinde teklif belgesinin nasıl okunacağı web sitesi fiyat teklifi rehberinde anlatılır.
Faturada KDV ve tevkifatın nasıl gösterildiği sosyal medya yönetimi KDV ve tevkifat rehberinde resmi metinlere dayanarak anlatılır.
Sözleşmeye konu olan işlerin tanımı sosyal medya yönetimi nedir rehberinde yer alır.
Sıkça Sorulan Sorular
Sosyal medya yönetimi sözleşmesinde hangi maddeler olmalı?
Temel maddeler kapsam, onay süreci, içerik ve görsel hakları, hesap sahipliği ve erişim, reklam bütçesi, raporlama, gizlilik ve KVKK, tanıtım mevzuatına uyum, fesih ile devir ve ödeme koşullarıdır. Küçük bir iş için her madde kısa tutulabilir, ancak hiçbirinin atlanmaması önerilir.
Sosyal medya yönetimi teklif örneği ile sözleşme aynı şey mi?
Hayır, teklif fiyatı ve iş dökümünü gösterir; sözleşme ise içerik haklarını, hesap sahipliğini, gizliliği ve fesih koşullarını da düzenler. Kabul edilen teklif çoğu zaman sözleşmeye ek olarak bağlanır.
Sözleşmede ayda kaç gönderi yazılmalı?
Herkes için geçerli bir sayı yoktur; adet, işletmenin hedefine ve üretim imkânlarına göre taraflarca belirlenir. Önemli olan her içerik türünün aylık adedinin sözleşmede ayrı ayrı yazılmasıdır.
Sosyal medya hesaplarının sahibi kim olmalı?
Hesaplar işletmeye ait olmalı ve işletmenin Meta işletme portfolyosunda durmalıdır. Yöneten ajansa ya da serbest çalışana bu portfolyo üzerinden işin gerektirdiği düzeyde erişim verilir, ilişki bitince bu erişim kaldırılır.
Reklam bütçesi sosyal medya yönetimi ücretine dahil mi?
Dahil edilmemesi ve ayrı tutulması önerilir; reklam bütçesi işletmenin kendi ödeme yöntemiyle doğrudan platforma ödenir. Onur Freelance’te de reklam bütçesi yönetim ücretinin dışında kalır.
Sosyal medya ajansına yorum yazdırmak yasal mı?
Ticari Reklam ve Haksız Ticari Uygulamalar Yönetmeliği’nin 28/B maddesi, satışı artırmak amacıyla doğru olmayan değerlendirmeler yapılması için bir kişiyle anlaşma yapılmasını ve bu amaçla hizmet satın alınmasını yasaklar. Sözleşmeye bu tür yöntemlerin kullanılmayacağına dair bir madde eklenebilir; somut durum için avukata danışılmalıdır.
Sözleşme feshedilince içerikler ve hesaplar ne olur?
Bu, fesih ve devir maddesinin nasıl yazıldığına bağlıdır. Maddede erişimin kaldırılması, hazırlanan dosyaların ve zamanlanmış gönderilerin teslimi ile teslim süresi yer almalıdır.
Sosyal medya hizmet sözleşmesinde KDV ve tevkifat nasıl yazılır?
Sözleşmede bedelin KDV dahil mi hariç mi olduğu ve faturanın ne zaman düzenleneceği açıkça belirtilir. Oranlar ve tevkifat uygulanıp uygulanmayacağı tarafların durumuna göre değiştiği için mali müşavire danışılmalıdır.
Bizi Arayın
Detaylı bilgi için bizi arayın.
Sizi, Biz Arayalım!
Numaranızı paylaşın sizi, biz arayalım!
Diğer Hizmetlerimiz
- › Kurumsal Web Tasarım
- › E-Ticaret Sitesi Yapımı
- › SEO Optimizasyonu
- › WordPress Site Yapımı
- › Google Reklam Yönetimi
- › WordPress Hızlandırma
Hizmet Bölgeleri
- › Sakarya Web Tasarım
- › Tekirdağ Web Tasarım
- › Bursa Web Tasarım
- › Beşiktaş Web Tasarım
- › Şişli Web Tasarım
- › Tuzla Web Tasarım
- › Ümraniye Web Tasarım
- › Kadıköy Web Tasarım
- › İstanbul Web Tasarım
- › Ankara Web Tasarım
- › Ataşehir Web Tasarım
- › Üsküdar Web Tasarım
- › Kartal Web Tasarım
- › Maltepe Web Tasarım
- › Pendik Web Tasarım
- › Kocaeli Web Tasarım
- › İzmir Web Tasarım
- › Antalya Web Tasarım